【企业文化成果展】济南城建集团有限公司——2021年度山东省企业党建文化典范单位

党建文化“软实力”夯筑企业

高质量发展“硬支撑”

——济南城建集团有限公司党建文化建设情况报告

国家之魂，文以化之；党建之魂，文以铸之。近年来，济南城建集团党委深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届历次全会精神，坚持党要管党、全面从严治党的战略部署，不断注入党建工作多元文化元素，培育形成了特色鲜明、体系完整、富有成效的党建文化，转化为企业的核心竞争力和强大软实力，以生动实践证明了党建文化“软实力”成为企业高质量发展的“硬支撑”。集团获评全国工程建设行业党建工作示范单位、山东社会责任企业、济南市担当作为“出彩型”好团队、济南市先进基层党组织等荣誉。

集团党委坚持党的领导与公司治理有机融合，把方向、管大局、保落实，形成了定位清晰、权责明确、运转协调、制衡有效的法人治理结构。领导班子致力于带领企业做大做强，将党建工作与生产经营、改革发展等工作同研究、同部署、同考核，科学制定了“十一五”至“十四五”四个五年发展规划，营造围绕中心、服务大局、同频共振、跨越发展的党建文化氛围。集团从20年前一家年产值不足1亿元的单一型市政施工企业，发展成为年产值超200亿元、经营范围遍布全国27个省份138个地市及海外市场、业务范围涵盖城市基础设施建设全产业链的全国性大型企业集团。集团年度施工产值、利润总额、纳税总额、技术创新能力、市场占有率和综合实力均位居全国市政行业前三名、山东省市政行业第一名。荣获国家级“守合同重信用”企业、全国优秀施工企业、全国诚信典型企业、全国“工人先锋号”、全国住房城乡建设系统先进集体、中国工程建设诚信典型企业和社会信用评价AAA级等数百项荣誉称号。

服务生产经营中心不偏离，是企业党建工作的方向所在，也是企业党建文化的生命力之所在。以党支部标准化建设为基础，以“城建铁军1+3”党建品牌建设为重要抓手，突出企业特点和行业特色，全面提升基层党组织战斗力。以开展党史学习教育为契机，创新党史学习教育载体和形式，发挥工程施工专业优势，为群众办实事，真正将党史学习教育转化为推动企业改革发展、践行国企责任担当的生动实践。弘扬“支部建在连上”光荣传统，积极探索与实践“项目+支部”党建新模式，在重点工程项目设立临时党支部、配备项目书记，开展党建联创共建，设置“党员先锋岗”“党员服务队”，划分“党员责任区”，使党的政治优势和组织优势转化成助推工程建设的强劲动力，擦亮及集团承建“急、难、险、重”的品牌形象。集团先后荣获中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程奖等各类奖项600余项。

集团充分发挥国企党建优势，既加强党建在思想意识方面的领导力，又发挥其在市场经营的决策力，同时注重发挥党员干部在市场经营中的先锋模范作用，是党建文化融入经营工作的重要体现。全面加快实施“走出去”战略，明确以区域发展总体战略为基础，以京津冀协同发展、长江经济带建设为引领，形成“沿海沿江沿线经济带为主”的纵向横向经济轴带，进一步优化全国市场布局和业务结构。“十三五”末，集团市场覆盖全国27个省份138个地市及海外市场，外地项目已占集团业务总量的70%以上。加快实施“多元化”发展战略，以优化国有资本布局为重要抓手，推动国有资本向前瞻性、战略性产业集中，施工、设计、投资运营、检测、建筑产业化、物资贸易六大板块实现了融合升级，全面激发出高质量发展旺盛活力。

把党建文化融入各项创新管理工作中，推进人才创新、科技创新、管理创新，在创新中增强抵御风险能力，提高综合管理和技术创新水平。坚持党管人才、党管干部原则，加强人才管理顶层设计和综合统筹，强化人才引进与培养，营造能者上、庸者下的文化氛围。集团拥有各类专业技术人员占90%以上，工程技术应用研究员53人，中高级以上职称人员1403人，国家各类注册工程师1372人。与知名高校、科研院所开展深度合作，加强产学研结合，不断提升集团科技创新实力。集团母公司和五家子公司均获得高新技术企业认定，设有山东省企业技术中心、哈尔滨工业大学博士后工作站、山东省博士后创新实践基地。荣获国家、省、市级科技进步奖等奖项300余项，授权专利400余项，研编工法460余项，编制标准90余项；获评国际、国内和省内领先水平科技成果150余项，技术创新总量位居全国同行业前列。

坚持把廉洁文化作为党建文化的一个重要分支，融入企业发展战略、文化建设和惩防体系建设，逐步形成以健全的廉洁制度为基础、多种教育方式为载体的廉洁文化体系，构建良好的廉洁环境氛围。健全党组织主体责任、纪委监督责任、党组织书记第一责任和班子成员“一岗双责”的“四责协同”责任体系，完善分（子）公司廉政保证体系和廉政风险防控体系，逐级签订党风廉政建设责任书，压实管党治党政治责任。大力推进“阳光国企”建设，对重点岗位、关键环节等人员进行谈话提醒，组织开展“三公”经费、党史学习教育、常态化疫情防控、建党100周年安保维稳等专项督查，抓好材料设备供方和劳务队伍问卷调研，切实筑牢党风廉政建设防线。持之以恒教育和引导党员干部职工不断加强和改进学风、工作作风、领导作风和生活作风建设，坚决贯彻落实八项规定精神及其实施细则精神，强化党风廉政教育和警示教育，严肃监督执纪问责，营造出风清气正、干事创业的良好氛围。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，着力构建“大党建”工作格局，党纪工团协同联动，画出高质量发展最大“同心圆”。紧扣时代脉搏，探索党建“互联网+”模式，深入抓好企业报、微信公众号、网站等文化载体建设，不断提高党建文化的影响力。大力培育“建有形世界，筑无限梦想”企业精神，积极践行“职工利益重于泰山”理念，职工收入居全国同行业前列，切实维护好职工权益，多措并举提高职工幸福指数。积极承担社会责任，在江苏、安徽、浙江、福建等省份，集团均被当地政府列为防汛应急抢险队伍。集团成立的山东省防汛抗旱应急救援中心和济南市应急救援中心，成为唯一获批的省、市应急救援中心。圆满完成汶川地震灾后恢复重建、寿光抗灾救灾、郑州应急抢险救援等抗灾抢险任务，获评全国汶川地震灾后恢复重建先进集体、山东省抗击新冠肺炎疫情先进集体、济南市抗击疫情最佳志愿服务组织等荣誉。

党建文化的旺盛生命力源于其随着时代的发展不断进步，在企业发展的一系列变革中，济南城建党建文化的自信力得到不断增强，其生命力也得到不断壮大。集团党委将紧紧围绕“十四五”发展规划蓝图，胸怀百年伟业，秉持国企担当，坚持以高质量党建文化建设成效推动国有企业高质量发展，团结带领广大干部职工抢抓机遇，锐意进取，凝心聚力，实干担当，为实现集团百年诞辰2029年跻身中国企业500强而努力奋斗！以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！